【セミナー】ローカルエリアでの人材採用＆戦力化！人が辞めない企業は〇〇〇ができている

労働人口減少に伴い、人材採用や社員離職は重要な課題となっております。

「地方企業だと、都市部への人材が流出からそもそも母集団形成ができない」
「自社に合った人材を採用したいが、どんな手法が有効かわからない」、
そういった採用活動における課題だけでなく、エンゲージメントに関する課題など、採用後の定着・育成の面での課題解決もしなくてはならないとお考えの企業様は多いのではないでしょうか？

本セミナーでは、「ローカル企業ならではの人材育成」の仕組み構築について解説します。ローカル企業の今後の社員採用戦術だけでなく、採用後に社員が長期的に活躍し、離職を防ぐために必要な「上司部下の信頼関係」や「1on1のサポート体制」の仕組みづくりに関心のある企業様は是非ともご参加ください。